????餐桌上已摆满了美味佳肴，有广西风味的高峰柠檬鸭、回锅肉、番茄鱼等几道家常小菜，五六个人围在桌子边盯着这桌色香味俱全的佳肴，垂涎三尺，不约而同喊道“陈姐，快来呀，我们忍不住啦！快点！就等你了。”“就好喽！大家别等了，先吃吧”。厨房门口一张充满欢笑的脸探了出来，她穿着一个格子的围裙，一头干练的短发，四十多岁，这就是我们今天的主厨——陈姐。你绝对不会想到这位和蔼可亲，做了一桌子美味佳肴的人就是那位在工作上兢兢业业，认真负责，处处严格要求自己，生活和工作上都有一套的广西HSE帮扶专家陈清华，大家私下都尊称她“陈姐”。

????自我调节有一套

????今年4月下旬，陈姐肩负着帮扶甘肃石油分公司建立HSE体系的重任来到了甘肃。大西北的气候、饮食对于长期生长在南方的她是一种挑战，甘肃饮食偏辣，口味较重，对于一贯饮食清淡的她来说不仅仅要挑战“胃口”上的不适应，更重要的是要适应这边的饮食文化。从南方出发前，陈姐早早为自己准备了一瓶和胃整肠丸，只要感到肚子不舒服时就吃上一粒。以前从不喜欢面食的她，也逐步在调整，她总是这样调侃“在甘肃这几个月吃的面条，比我几十年来加起的还多，现在我得多吃些，以后说不定没有机会吃上这么美味的兰州拉面了”。由于生活环境的改变，陈姐晚上都入睡困难。因此，她买了红酒，“临睡前，喝点红酒比较容易入睡，休息好了工作才不受影响呢！”陈姐笑着说，她就是这样一点点地调整着自己的习惯，生活、工作极快地溶入到大西北这片土地。

????安慰家人有一套

????“妈妈，我好可怜??！爸爸煮的菜好难下咽哦，自从你离家后，美味离我好远”。视频中陈姐的儿子不停地向妈妈委屈地“投诉”着父亲。儿子今年就要中考了，这是多么关键的一年。作为母亲的陈姐，本该陪在儿子身边，每天为儿子做可口的饭菜，陪伴儿子说说话或温习功课到深夜，适时给儿子减减压、鼓鼓劲。但为了甘肃石油分公司HSE管理体系建立工作，她都未能做到，对于一位母亲来说，这是多么内疚、遗憾的事情。

????偶尔，陈姐也会在不经意间提到，“儿子在家里面吃些什么呢？上次回家探亲时，给儿子包了很多饺子放到冰箱里面，现在也该吃完了吧?！薄昂⒆庸晔罴倬鸵细咧辛?，暑假期间我都没能陪他过一天，开学了，也没能帮他准备好上学的东西…”提到这些，陈姐不免有些伤感。

????以往每年的农历七月十四日，是陈姐家人、所有兄弟姐妹、亲戚集体团聚的大节日。每年的这个节日，她作为李家唯一的媳妇，会带上儿子陪着丈夫回到老家帮助年迈的婆婆主持这个一年唯一一次的大聚会，尽一尽孝道 。但是今年，因为工作的原因，婆婆电话通知她“我已通知所有亲戚今年聚会取消，你路途太远了，安心工作吧，春节回来看一下我就行了?！蹦歉鼋谌帐瞧牌抛钆瓮?，家里最热闹的一天，作为妻子、儿媳，陈姐愧疚心情有又加重了。

????面对这些，陈姐一直安慰家人：“我还在中国的土地上呢，现在交通、通信这么发达，想我的时候可以来看我呀，可以通过视频我们随时可以见面通话嘛！和我在家没有区别呀，而且距离产生美呢，这样你们就发现我在家的好处了，也好锻炼一下你们父子两个‘主持过日子’的能力啊，呵呵……”她的家人很理解陈姐，在工作上给予她很大的支持。他们一家人就这样和陈姐视频对话，儿子没有因为妈妈不能在身边陪自己度过特殊的时期而埋怨妈妈，只是偶尔撒撒娇，诉说一下妈妈不在家的苦。说得最多的总是鼓励妈妈的话，让妈妈减少对他的牵挂，丈夫跟她唠唠家常，询问工作进展情况，盼着她尽快完成工作任务后早日回家。

????晚上9点了，陈姐又打开了视频……我们明白，陈姐这一切的牺牲，都是为了甘肃石油分公司的发展。所以，我们全体HSE工作小组的成员，都以陈姐为榜样，加倍努力地工作着。

????认真负责有一套

????“建立、完善HSE体系是你们的任务，更是我们的责任”陈姐经常这样对我们说。这既是在告诉我们HSE小组成员要努力工作，同时更是在提醒自己甘肃石油分公司的HSE建立工作，是她肩上重任。

????由于陈姐既有基层一线的长期工作经历，又作为管理人员工作了多年，所以她不但理论知识扎实，而且实践经验丰富。我们HSE工作小组的其他成员在遇到什么解决不了的问题时，总是会说“不懂，问陈姐”。陈姐就像是我们的智囊团一样，什么疑难杂症都能够解决。那些我们困惑了很久的问题，经过陈姐点拨后，全都迎刃而解。记得在体系建立的风险评价这一工作环节时，评价取用的方法让我们发生了争议，工作推进一度受阻。这时，陈姐根据甘肃公司是新建公司的实际情况，向安工院指导老师及广西公司帮扶总部提出了解决办法，她认为评价标准以集团公司HSE检查细则为依据，分区域开展SCL检查的风险评价，可以有效解决当前新建公司基础资料缺少，评价工作推进困难的问题。这方法得到了指导老师同意后，她立即带领工作小组成员创新编制了甘肃公司风险评价标准的表格，并下发到基层进行实施。评价结束后发现，这种评价方法可以准确评价出甘肃公司现状与集团公司管理要求的真实差距，为公司下一步的隐患治理提供了依据及标准。这些都是她多年工作实践经验积累下来的结晶。

????作为HSE工作小组的组长，陈姐在工作上更是处处严格要求自己，除了在白天和我们一起编写HSE管理程序、修订HSE管理制度，晚上她回到宿舍，她仍然研究课件和资料，为解决当天工作中遇到的问题，寻求解决的办法而忙碌着，编制工作推进计划表、总结工作情况，反复审核、修改小组成员编写上交的文件资料等，确保从各个方面对HSE管理体系进行不断完善，全力做到精益求精。

????严格要求有一套

????“这个制度修订得不是很完善，重新修订，一定要认真核实”“这个程序有点问题，重新修改一下”这样话，小组成员经常听到，陈姐对我们这个体系的建立严格要求，哪怕是小小的一个细节也不放过，每制定一个流程总是逐句逐字的要我们讨论，看看是否存在错误，是否符合甘肃的实际情况，就这样我们工作进展的非常顺利，也得到了安工院指导老师的充分肯定，“你们公司做的是最细致，最认真的了”。安工院指导老师在反馈会议上说道。当我们小组的人工作累了，想要休息一下的时候，陈姐总是在旁边鞭策我们“xx程序好了吗？确定没有问题吗？”“这是一个艰巨的任务，我们要负责任，关系到以后甘肃公司的发展呢”我们听到这些又重新打起精神继续工作。

????陈姐，就是这样在点点滴滴中不断地感动着我们，从点滴中教育着我们，从点滴中严格要求我们。

????（齐美玲）