中国石油网消息：川西北石油公管中心物业公司女子配水气班由14名女工组成，管理着3个配水气站。承担了江油川西北片区8400余户、24000余人以及内外87个单位的水气输送任务。这个班组已连续10年实现安全生产无事故，先后被川西北石油公管中心评为“青年示范岗”和“三标班组”。去年，这个班又成为公管中心“五型”班组创建示范点。

　　如今已是第三任班长的陈静，自1993年参加工作以来，一直在输气工岗位工作，说起输气工作来如数家珍：输气配水站是用户的源头，安全平稳给用户供水气，主要靠配水气站的调节，密切关注各个压力表的变化。配水气工的岗位，看似简单，实际上却要有一定的专业技术，要当一名合格的输气工不仅要熟悉工艺流程，了解各种设施的原理性能，各种压力表的判断，更要懂得规范操作要求。为使人人做到能知能会，这个班有针对性地开展了“能者为师，一帮一”的技能提升活动和以岗位成才为基本内容的岗位练兵活动，员工技术水平显著提高。

　　有了过硬的技术，还得有强烈的责任感。面对方圆7公里的3个配水气站，4个人一个站，实行两班倒。特别是上夜班时，一个小时一次取样分析，两个小时一次巡回检查，工作重复枯燥。但她们用强烈的事业心和责任感，立足岗位，书写对企业的忠诚。

　　“配水气站的核心就是安全供水气，安全制度的建立与执行是实现安全生产的先决条件，员工安全知识的掌握又是实现我要安全，我能安全，我会安全的基础”。陈静深有感触地说。记者在3个配水气站看到，配水气站安全管理制度、操作规程、现场检查表、安全隐患整改情况统计等制度台账细致完备，且内容记录整洁完整。分管配水气工作的物业公司销售分公司副经理黄诚告诉我们：每周的安全学习、安全检查、安全工作会议、安全互动在这里是雷打不动的。在这个班，制度不仅仅写在纸上、挂在墙上,重要的是落实到了员工的自觉行动上。

　　10年同唱“安全曲”的背后，是班组成员凝心聚力谱写的和谐曲。姐妹们哪家有困难，大家都能伸出援助之手。班长陈静不仅要参与倒班，而且还要利用休息时间来往于3个站了解管理、生产情况，以及姐妹们的思想现状。班上女工生病住院等她都要去看望，让班员感受到了集体的温暖。这个班还通过开展“班组建小家”活动，为班员提供展示能力的机会，让大家共享美好、难忘的班组生活。